Budiarti Dan Dewi Sukma Nurnisa, Isniar (2013) Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja dan Semangat Kerja Terhdap Kinerja Karyawan PT. Indonesia Power Unit Bisnis Pembangkit (UBP) Saguling.
Full text not available from this repository.Abstract
Kualitas kehidupan kerja merupakan pendekatan manajemen yang terus menerus diarahkan pada peningkatan kualitas kerja. Kualitas yang dimaksud adalah kemampuan menghasilkan barang atau jasa yang dipasarkan dan cara memberikan pelayanan yang selalu terus menerus disesuaikan dengan kebutuhan konsumen, sehingga barang dan jasa yang dihasilkan mampu bersaing dan berhasil merebut pasar. "Program Kualitas Kehidupan Kerja pada dasarnya mencari cara untuk meningkatkan kualitas kehidupan dan menciptakan pekerjaan yang lebih baik atau tercapainnya kinerja yang tinggi".
| Item Type: | Article |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Quality of Work Life, Morale and Actual Performence |
| Subjects: | Member > adytnurdianto@gmail.com |
| Divisions: | Universitas Komputer Indonesia > Perpustakaan UNIKOM |
| Depositing User: | Admin Repository |
| Date Deposited: | 16 Nov 2016 08:04 |
| Last Modified: | 16 Nov 2016 08:04 |
| URI: | http://repository.unikom.ac.id/id/eprint/24875 |
Actions (login required)
 |
View Item |
