Implementasi Budaya PIQIE dan Modal Intelektual Terhadap Kinerja Dosen di Universitas Komputer Indonesia

Irfan Septian, Muhammad (2014) Implementasi Budaya PIQIE dan Modal Intelektual Terhadap Kinerja Dosen di Universitas Komputer Indonesia.

Full text not available from this repository.
Official URL: http://elib.unikom.ac.id/gdl.php?mod=browse&op=rea...

Abstract

Universitas sebagai lembaga pendidikan tinggi harus siap menghadapi tantangan global. Agar dapat mewujudkan lulusan yang mampu bersaing di ranah global, universitas harus mampu menjadi institusi yang berwawasan global serta memiliki sumber daya berstandar internasional. Universitas Komputer Indonesia sebagai salah satu universitas swasta di bandung menawarkan berbagai jenis dan tingkat program studi.Universitas Komputer Indonesia masih memiliki masalah dalam implementasi budaya PIQIE, khususnya pada sistem informasi dan teknolog dan modal intelektual yang dimiliki dosen, seperti; inisiatif yang dimiliki dosen masih kurang, hal ini dapat menghambat kemampuan dosen untuk melakukan inovasi atau kreasi dalam metode pengajaran. Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan bagaimana besarnya pengaruh Implementasi budaya PIQIE dan Modal intelektual terhadap Kinerja dosen di Universitas Komputer indonesia.Metode penelitian menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan verifikatif.Unit analisis dalam penelitian ini adalah seluruh dosen tetap di Unversitas Komputer Indonesia yang berjumlah 151 orang yang ditetapkan sebagai populasi. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 60 orang yang diambil melalui teknik stratified random sampling. Metode analisis menggunakan analisis regresi berganda, korelasi pearson, analisis regresi, korelasi, koefisien determinasi, dan uji hipotesis dengan bantuan SPSS 16 for windows.Hasil penelitian menyimpulkan bahwa Implementasi budaya PIQIE dan Modal intelektual memberikan kontribusi terhadap kinerja dosen, namun implementasi budaya PIQIE memberikan pengaruh yang lebih besar dibanding dengan modal intelektual sedangkan sisanya merupakan pengaruh dari variabel yang tidak diteliti.

Item Type: Article
Uncontrolled Keywords: implementasi budaya piqie, modal intelektual dan kualitas kinerja
Subjects: S1-Final Project > Fakultas Ekonomi Bisnis > Manajemen > 2014
Divisions: Universitas Komputer Indonesia > Fakultas Ekonomi
Universitas Komputer Indonesia > Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User: M.Kom Taryana Suryana
Date Deposited: 16 Nov 2016 08:09
Last Modified: 16 Nov 2016 08:09
URI: https://repository.unikom.ac.id/id/eprint/28896

Actions (login required)

View Item View Item