ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI STRES KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN PAKAN TERNAK AYAM PT “JAYA” BLITAR

Sulamsiyah, (2003) ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI STRES KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN PAKAN TERNAK AYAM PT “JAYA” BLITAR.

Full text not available from this repository.
Official URL: http://elib.unikom.ac.id/gdl.php?mod=browse&op=rea...

Abstract

Penelitian ini merupakan penelitian diskripsi pada perusahaan pakan ternak ayam PT JAYA Blitar dengan mengambil judul “ Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Terjadinya Stres Kerja Karyawan Pada Perusahaan Pakan Ternak Ayam PT. JAYA Blitar. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi terjadinya stres kerja karyawan dan untuk mengetahui faktor apakah yang peling berpengaruh terhadap terjadinya stres kerja. Alat analisis yang digunakan untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi terjadinya stres kerja karyawan adalah dengan menggunakan alat analisis diskriptif dimana hasil penelitian ini digambarkan atau dilukiskan secara sistematis, faktual dan akurat mengenai fakta fakta atau variabel yang ada dalam teori untuk diterapkan dalam perusahaan. Melihat analisa hasil penelitian maka diketahui bahwa faktor-faktor yang mempengaruhi stres kerja karyawan pada perusahan sebagian besar dipengaruhi oleh faktor lingkungan, faktor organisasi, dan faktor individual. Hal ini ditunjukkan oleh besarnya nilai koefisien diterminasi sebesar 0,854 artinya 854 % stres kerja karyawan pada perusahaan dipengaruhi oleh faktor organisasi, faktor lingkungan dan faktor individual. Sedangakan sisanya sebesar 15,6 % dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak dipertimbangkan. Diantara faktor lingkungan, faktor organisasi, faktor individual yang menjadi faktor terbesar yang berpengaruh adalah faktor organisasi dengan nilai koefisien regresi 0,253, faktor individual sebesar 0,129 dan faktor lingkungan 0,0981.Berdasarkan kesimpulan diatas dapat diberikan saran bahwa perusahaan hendaknya memperhatikan kondisi-kondisi yang dapat menyebabkan terjadinya stres kerja karyawan yaitu faktor organisasi, lingkungan dan individual dengan cara memperbaiki manajemen perusahaan secara keseluruhan.

Item Type: Article
Subjects: Collections > Koleksi Perpustakaan Di Indonesia > Perpustakaan Di Indonesia > JIPTUMM > S1-Final Project > Dept. Of Management > Th. 2003 > Odd Semester
Divisions: Universitas Komputer Indonesia > Perpustakaan UNIKOM
Depositing User: M.Kom Taryana Suryana
Date Deposited: 16 Nov 2016 07:39
Last Modified: 16 Nov 2016 07:39
URI: https://repository.unikom.ac.id/id/eprint/4199

Actions (login required)

View Item View Item