Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Disiplin Kerja Kinerja Dan Turnover Karyawan (Studi Kasus di PD Berkah Abadi)

Latifah, Asyifa (2017) Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Disiplin Kerja Kinerja Dan Turnover Karyawan (Studi Kasus di PD Berkah Abadi).

Full text not available from this repository.
Official URL: http://elib.unikom.ac.id/gdl.php?mod=browse&op=rea...

Abstract

PD Berkah Abadi adalah perusahaan swasta dibidang bahan bangunan, dengan menjual berbagai macam kebutuhan untuk membangun rumah seperti semen, batu bata, pasir, pintu, cat, kusen, perkakas, pintu dan lain-lain. Gaya kepemimpinan yang diterapkan bersifat autrokratis, seperti pemimpin yang menentukan semua kebijakan karyawan, pemimpin yang memberikan tugas kepada karyawan, pemimpin memiliki hubungan terlalu dengan karyawan, sehingga tidak terdapat batasan antara pemimpin dengan karyawan, kurang tegasnya sanksi yang diberikan kepada karyawan. Kurangnya disiplin kerja karyawan diperusahaan menyebabkan karyawan yang sering tidak masuk kerja tanpa alasan, tidak mentaati peraturan yang ada. Tidak maksimalnya kinerja karyawan seperti karyawan yang tidak bersungguh-sungguh dalam melakukan pekerjaannya. Selain itu, adanya turnover karyawan seperti diberhentikan secara mendadak atau menurut keinginannya sendiri, karena menurut karyawan gaji yang diberikan tidak setimpal dengan pekerjaan yang diberikan. Metode statistik deskriptif menggunakan regresi sederhana, dengan menggunakan software SPSS 16.0 untuk menganalisis data statistik. Berdasarkan hasil dari pengolahan data diperoleh kesimpulan hipotesis untuk mengetahui apakah setiap variabel tersebut memiliki pengaruh yang signifikan atau tidak memiliki pengaruh yang signifikan dengan variabel disiplin kerja, kinerja, turnover karyawan serta untuk mengetahui penyebab terjadinya turnover karyawan. Hasil hipotesis pengaruh gaya kepemimpinan terhadap disiplin kerja didapatlah nilai bahwa t hitung < t tabel (0.648

Item Type: Article
Uncontrolled Keywords: Gaya kepemimpinan, Turnover, Tambahan pendapatan
Subjects: S1-Final Project > Fakultas Teknik Dan Ilmu Komputer > Teknik Industri > 2017
Divisions: Universitas Komputer Indonesia > Fakultas Teknik dan Ilmu Komputer
Universitas Komputer Indonesia > Fakultas Teknik dan Ilmu Komputer > Teknik Industri (S1)
Date Deposited: 10 Nov 2017 03:33
Last Modified: 10 Nov 2017 03:33
URI: https://repository.unikom.ac.id/id/eprint/54057

Actions (login required)

View Item View Item