Hubungan Antara Iklim Komunikasi Organisasi Dinas Pariwisata Dan kebudayaan Provinsi Jawa Barat Dengan Kinerja Pegawainya

Puspita Ariani, Novia (2017) Hubungan Antara Iklim Komunikasi Organisasi Dinas Pariwisata Dan kebudayaan Provinsi Jawa Barat Dengan Kinerja Pegawainya. Diploma thesis, Universitas Komputer Indonesia.

Full text not available from this repository.
Official URL: http://elib.unikom.ac.id/gdl.php?mod=browse&op=rea...

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauhmana Hubungan Iklim Komunikasi Organisasi Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat dengan Kinerja Pegawainya. Sehingga untuk menjawab masalah tersebut peneliti menganalisa kepercayaan, kejujuran, keterbukaan, mendengarkan dalam komunikasi ke atas, perhatian pada tujuan-tujuan berkinerja tinggi, serta tugas fungsional dan tugas perilaku. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif dengan metode survei dengan teknik riset korelasional dan menggunakan analisis asosiatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah angket, wawancara, observasi, studi pustaka, dan penelusuran data online. Populasi penelitian ini adalah pegawai Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat yang berjumlah 116 pegawai. Dengan teknik sampling Proportional Stratified Sampling, maka diperoleh sampel penelitian berjumlah 54 orang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa besar korelasi antara kepercayaan Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat dengan kinerja pegawainya adalah 0,422. Besar korelasi antara kejujuran Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat dengan kinerja pegawainya adalah 0,483. Besar korelai antara keterbukaan dalam komunikasi ke bawah Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat dengan kinerja pegawainya adalah 0,457. Besar korelasi antara mendengarkan dalam komunikasi ke atas Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat dengan kinerja pegawainya adalah 0,363. Besar korelasi antara perhatian pada tujuan-tujuan berkinerja tinggi Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat dengan kinerja pegawainya adalah 0,429. Besar korelasi antara iklim komunikasi organisasi Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat dengan tugas fungsional pegawainya adalah 0,789. Besar korelasi antara iklim komunikasi organisasi Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat dengan tugas perilaku pegawainya adalah 0,492. Besar korelasi antara iklim komunikasi organisasi Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat dengan kinerja Pegawainya adalah 0,590. Kesimpulan penelitian ini menunjukkan bahwa hubungan antara iklim komunikasi organisasi Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat dengan kinerja Pegawainya, dengan korelasi sebesar 0,590 mempunyai hubungan yang kuat, searah, dan signifikan.

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Iklim Komunikasi Organisasi, Kinerja Pegawainya, Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat
Subjects: S1-Final Project > Fakultas Sospol > Ilmu Komunikasi > 2017
Divisions: Universitas Komputer Indonesia > Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik
Universitas Komputer Indonesia > Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Ilmu Komunikasi (S1)
Date Deposited: 10 Nov 2017 03:33
Last Modified: 10 Nov 2017 03:33
URI: http://repository.unikom.ac.id/id/eprint/54193

Actions (login required)

View Item View Item